Du willst nicht nur Projekte führen, sondern eine ganze SHK‒Abteilung mit aufbauen? Dann komm zu uns als:
SHK-Meister für die Bau- & Projektleiter (m/w/d)
Zu viel Verantwortung, aber keine Entscheidungsfreiheit?
Bei ELD bekommst Du beides – Führungsverantwortung mit Rückhalt und echten Gestaltungsspielraum. Wir sind ein modernes Handwerksunternehmen aus Buxtehude, das Wärmepumpen, Prozesse und Karrieren smarter denkt.
💰 5.800 € – 6.500 € + Bonus
Jetzt mal ehrlich … kommen Dir diese Situationen nicht irgendwie bekannt vor?
Du hast die Erfahrung, aber keine Entscheidungsfreiheit
Du siehst, was besser laufen könnte, darfst aber nichts ändern?
Bei ELD sitzt Du am Steuer – entwickelst Abläufe, führst Menschen und setzt eigene Ideen direkt um.
Du bist verantwortlich, aber ohne Rückendeckung
Du sollst Projekte leiten, bekommst aber weder Struktur noch Ressourcen?
Bei uns arbeitest Du Hand in Hand mit der Geschäftsführung – als Sparringspartner, nicht als Befehlsempfänger.
Du willst etwas aufbauen – nicht nur abarbeiten
Routine? Fehlanzeige. Hier baust Du aktiv mit an unserer SHK-Abteilung, prägst Prozesse und bringst Dein Wissen ein, um etwas Großes zu schaffen.
Warum ELD? Weil’s hier mehr gibt als heiße Luft.
Wir könnten Dir jetzt was von Obstkorb und Kickertisch erzählen, aber wir zeigen Dir lieber, was Du wirklich bekommst: Technik, Teamspirit und Perspektive, die sich lohnt.
Faire Bezahlung & weitere Extras
Hier wirst Du nicht übersehen. Wir sprechen regelmäßig miteinander, nehmen Feedback ernst und handeln schnell, wenn was geändert werden muss. Dazu gibt’s 30 Tage Urlaub, faire Bezahlung von 5.800 € – 6.500 € + Bonus und Firmenwagen-Optionen für Monteure. Kurzum: Wir meinen’s ernst mit Dir.
Fester Job mit Zukunft
ELD steht für modernes Handwerk. Wir sind in ganz Niedersachsen, Hamburg und Bremen unterwegs und setzen auf Zukunftsthemen wie Wärmepumpen, Photovoltaik, Stromspeicher und Ladeinfrastruktur. Hier arbeitest Du in einem Bereich, der morgen noch wichtiger ist als heute und hast langfristig echte Perspektiven.
Entwicklung, die Dich weiterbringt
Du bekommst regelmäßig Schulungen mit echten Experten, Weiterbildungen in Hamburg oder Bremen und persönliche Entwicklungsgespräche. Bei ELD hast Du einen klaren Karrierepfad – vom Azubi bis zum Abteilungsleiter. Egal, ob Du gerade startest oder schon Erfahrung mitbringst: Wenn Du Bock hast, Dich weiterzuentwickeln, bringen wir Dich auf das nächste Level.
Ausstattung, die Spaß macht
Bei uns gibt’s kein Werkzeug-Chaos und keine halben Sachen. Du arbeitest mit Milwaukee-Maschinen, hast Deinen eigenen Ford Transit mit kompletter Grundausstattung und bekommst alles, was Du brauchst, damit Dein Job rund läuft. Einheitliche Arbeitskleidung gibt’s natürlich auch – praktisch, bequem und sieht gut aus.
Alles digital
Zettelwirtschaft? Kennen wir nicht. Mit unserer Hero Handwerkssoftware, Deinem Firmenhandy oder iPad hast Du alles im Blick: Projekte, Zeiten, Kollegen, Materialien. Du weißt, was ansteht, wo Du bist und was auf der Baustelle läuft – einfach, schnell und stressfrei.
Projekte, die Sinn machen
Du baust nicht irgendwas, sondern Anlagen, die Menschen jeden Tag wirklich nutzen. Ob PV-Anlage in Hamburg oder Wärmepumpe in Buxtehude – Deine Arbeit sorgt dafür, dass Häuser sauber mit Energie versorgt werden. Meistens bist Du regional unterwegs und abends zuhause.
Ein Team, auf das Du Dich verlassen kannst
Bei uns zählt das Miteinander. Ob auf der Baustelle oder beim Feierabendbier – man hilft sich, lacht zusammen und zieht an einem Strang.
Einarbeitung, die wirklich hilft
Bei uns startest Du nicht ins Chaos. Du kommst in eingespielte Teams, lernst Schritt für Schritt alles kennen und bekommst genau die Unterstützung, die Du brauchst. Egal ob Junior, Geselle oder erfahrener Monteur – wir holen Dich da ab, wo Du stehst.
Modernes Handwerk, neu gedacht
Wir machen Handwerk so, wie’s heute sein sollte: digital, organisiert, professionell, aber trotzdem bodenständig. Keine leeren Versprechen, keine veralteten Abläufe. Bei ELD arbeitest Du mit modernen Tools, jungen Teams und spannenden Projekten.
Das bist Du:
Abgeschlossene Ausbildung & Meister- oder Technikerabschluss im SHK-Bereich
Du bringst fundiertes Fachwissen mit und bist bereit, Verantwortung auf höchstem Niveau zu übernehmen.
Führungserfahrung & Organisationstalent
Du hast bereits Teams oder Projekte geleitet, kannst Prozesse denken und Menschen führen.
Technisches Verständnis & Innovationsgeist
Du willst moderne SHK-Technik voranbringen – Wärmepumpen, Energiesysteme und smarte Lösungen sind Dein Ding.
Unternehmerisches Denken & Macher-Mentalität
Du willst gestalten, aufbauen und vorangehen – nicht einfach nur funktionieren.
Deine Aufgaben:
Abteilung aufbauen & führen
Du gestaltest den Aufbau unserer SHK-Sparte, leitest Projekte und Teams und bist für Qualität, Termine und Ergebnisse verantwortlich.
Technische Führung & Coaching
Du bist Ansprechpartner für Obermonteure und Teamleiter, gibst Wissen weiter und sorgst für fachlich starke, eigenständige Teams.
Prozess- & Qualitätsmanagement
Du entwickelst Abläufe weiter, sicherst Standards und sorgst dafür, dass Projekte sauber, effizient und technisch auf Top-Niveau laufen.
Schnittstelle zwischen Baustelle & Geschäftsführung
Du arbeitest eng mit der GF zusammen, bringst Fachwissen ein und bist der Partner, der mitgestaltet – nicht nur umsetzt.
So läuft unser Bewerbungsprozess ab
Deine Kurzbewerbung
Du bewirbst Dich ohne Anschreiben und Lebenslauf ganz unverbindlich und diskret bei uns. Hinterlasse dafür einfach Deine Kontaktdaten, damit wir Dich für ein erstes Kennenlerngespräch erreichen. Wenn Du noch im Job bist, können wir das Telefonat gerne morgens früh oder nachmittags führen.
Erstes Kennenlern‒Telefonat
Wir melden uns innerhalb von 24‒48 Stunden nach Eingang Deiner Bewerbung zu Deiner Wunschuhrzeit bei Dir zurück. In einem kurzen Telefonat (ca. 15 Minuten) lernen wir uns kennen und sprechen über Deine beruflichen Ziele und Deine Wünsche von uns als Arbeitgeber. Wir können zudem gerne Deine ersten Fragen beantworten.
Vor‒Ort‒Gespräch bei uns im Betrieb
Wir vereinbaren ein persönliches Bewerbungsgespräch bei uns im Betrieb.
Natürlich gerne auch außerhalb Deiner Arbeitszeiten, wenn Du berufstätig bist.
Wir zeigen Dir transparent unseren Betrieb, unsere Ausstattung und Du hast die Möglichkeit, die Kollegen kennenzulernen.
Wenn wir zueinander passen, machen wir Dir auch ein attraktives Job‒Angebot.
Du bist bereits in einer Anstellung und noch unsicher, ob Du wechseln möchtest?
Wir wissen, dass das kein alltäglicher Schritt ist. Aber wenn Du Dich mit unserem Unternehmen, unseren spannenden Projekten und unseren Werten identifizieren kannst, zögere nicht, Kontakt aufzunehmen. Lass uns in einem persönlichen Gespräch über Deine berufliche Situation sprechen und gemeinsam herausfinden, wie Du bei uns einsteigen könntest.
Wir machen Dir ein starkes Jobangebot – nicht nur mit einem fairen Lohn, sondern auch mit einem attraktiven Gesamtpaket, das Dich überzeugen wird.
Keine Sorge, falls wir Deinen aktuellen Arbeitgeber oder Chef kennen – Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich 100 % diskret und vertraulich. Du kannst Dich darauf verlassen, dass niemand von unserem Gespräch erfahren wird, ganz gleich, ob Du Dich für uns entscheidest oder nicht.
Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.
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